Animateur-Coordinateur du Secteur Espace de Vie Sociale & Jeunesse (H/F) en CDI
AFR CHEMERE
Chaumes-en-Retz - Pays de la Loire
Type de contrat :
- CDI
Experiences requises :
- Non
Type d'établissement :
- Autre
Disponibilité requise :
À partir du : 20/01/2025
Chaumes-en-Retz - Pays de la Loire
Précisions sur le poste
Description du posteRattaché à la Direction de l'Association, tu es responsable de l'animation et de la coordination du Secteur Espace de Vie
Sociale, ainsi que de la coordination du secteur Jeunesse de l'Association.
Animation et coordination du secteur Espace de Vie Sociale (EVS), ou animations tout public : Ton rôle est d’animer des
ateliers, de participer aux initiatives existantes, comme la ludothèque, la parentalité, les ateliers nature, tout en favorisant
de nouvelles propositions. Tu élabores les dossiers auprès des partenaires et en assure le suivi. Tu es en charge avec
d’autres partenaires de l’organisation d’un festival tout public.
Coordination du secteur Jeunesse : Dans ce secteur, ton rôle est d’être ressource pour l’équipe en place et de participer à
l’élaboration des dossiers de subventions. Nous accompagnons une vingtaine de jeunes en services civiques, nous
organisons des sessions de BAFA, ainsi qu’une formation babysitting.
Réunion d’équipe inter-secteur bimensuelle.
Conditions
Type de contrat : CDI
Rémunération : Indice 325 de la Convention Collective Nationale Éclat – 2 250 € brut/mois, l’expérience est reconnue
Durée du temps de travail : 35 h hebdomadaire sur 5 jours. Ponctuellement, travail en soirée et le week-end
Lieu de travail : Chaumes en Retz 44680 et sur le Pays de Retz
Date de début de contrat : poste à pourvoir dès que possible.
Envoyer CV et lettre de motivation – Commission de Recrutement à direction@afr-chemere.org
Missions
Sous la responsabilité de la Direction de l’Association, tu es en charge de :
- Animation et pilotage du secteur Espace de Vie Sociale
- Pilotage du secteur Jeunesse
- Représentation interne et externe à l'Association : être garant du projet, délégation limitée lors des rencontres
- Communication : établissement de la plaquette, diffusion sur les réseaux et sur le territoire
- Gestion financière : Elaborer les dossiers de demandes de financements, assurer le suivi administratif et budgétaire
du secteur
- Evaluation et bilan : production d’écrits et accompagnement des salariés dans la conduite des actions, rendre compte
- Sécurité des espaces et des publics
Les conditions d'emploi
À partir du : 20/01/2025
CDI
non pris en charge
non inclus
non pris en charge
Compétences et profil
Profil de Poste
DEJEPS ou équivalent, bac+2 Connaissance du milieu culturel appréciée Permis B
- Fédérateur
- Dynamique et jovial
- Organisé et rigoureux
- Qualité rédactionnelle
- Outils informatiques et de communication
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